В «Укрзалізниці» оголосили конкурс на посаду постійного голови правління

Про це повідомляє прес-служба компанії.

Так, основна відповідальність майбутнього очільника:

Головування та сприяння роботі правління товариства як колегіального органу.

Застосування ефективних практик управління по всій установі, у її відносинах з Наглядовою радою, а також з правлінням та нижчими рівнями керівництва.

Управління відносинами з урядом, як акціонера товариства.

Забезпечення стратегічного та щоденного управління товариством, залізницею та промисловістю.

Забезпечення ефективного менеджменту стейкхолдерів товариства шляхом головування у правлінні.

Забезпечення імплементації затвердженої довгострокової стратегії АТ «Укрзалізниця» та вдосконалення дорожньої карти імплементації з урахуванням нової ринкової структури та нового законодавства у сфері залізничних перевезень як передбачено урядом.

Реформування моделі управління бізнесу, трансформування організаційної структури та забезпечення впровадження нових систем управління в товаристві відповідно до міжнародних стандартів.

Разом з членом правління, відповідальним за пасажирські перевезення, супроводження невідкладної розробки та впровадження необхідних покращень якості пасажирських послуг, та, як доповнення до цього, ведення переговорів задля досягнення прийнятної угоди щодо соціально важливих пасажирських перевезень з відповідними органами влади.

Забезпечення ефективності та прозорості бізнес операцій товариства та посилення фінансових показників та можливостей для подальшого фінансування модернізації бізнесу.

Розробка та послідовна реалізація плану зменшення витрат та підвищення ефективності бізнес-процесів.

Підготовка товариства до конкуренції з боку приватного сектору.

Розвивати міжнародний залізничний транспорт, включаючи транзит, та зміцнити роль України як логістичного центру.

Впровадження комплексного плану автоматизації за допомогою стандартних цифрових систем, включаючи систему — ERP.

Забезпечити ефективну боротьбу з корупцією в товаристві.

Забезпечити кібернетичну безпеку товариства.

Крім того, претендент на посаду голови правління АТ «Українська залізниця» повинен мати щонайменше 5 років досвіду в управлінні великими компаніями, працюючи в якості президента, генерального директора, виконавчого директора, голови правління. Необхідно мати успішний досвід у розробці та управлінні складними проектами в області організаційних змін (трансформація бізнес-моделі, організаційна перебудова, злиття/поглинання).

Також претендент на посаду повинен мати:

Доведені навички та досвід розробки та реалізації довгострокової стратегії розвитку бізнесу.

Глибокі практичні знання з економіки, досвіду стратегічного та інвестиційного планування, бюджетування на великих підприємствах.

Успішний досвід управління великим портфелем капітальних інвестиційних проектів.

Успішний досвід управління змінами регуляторної сфери та впливу уряду.

Досвід впровадження кращих практик систем корпоративного управління та рекомендацій для великих підприємств.

«Претендент не має бути та не був протягом попередніх п’яти років засновником, акціонером (учасником), керівником, членом наглядової ради, працівником чи представником особи, до якої Урядом України застосовано персональні, спеціальні економічні чи інші обмежувальні заходи (санкції), а також не мав значних ділових стосунків із такою особою», — підсумували у компанії.

Нагадаємо, «Укрзалізниця» отримала 1,4 млрд грн збитків за перше півріччя 2021 року.