З настанням літа, завершенням навчання та сесій студенти або планують відпочинок на увесь сезон, або шукають підробіток, щоб бути фінансово незалежними від батьків.
Насправді, знайти сезонну роботу влітку не так складно. Навіть у невеликих містах завжди є пропозиції влаштуватися офіціантом, продавцем морозива, поторгувати на ринку чи спробувати себе у сфері послуг.
Стосовно Чернівців, то ринок пропозицій щодо працевлаштування молоді влітку досить широкий. Можна знайти роботу або через центр зайнятості, або самостійно – за допомогою оголошень чи знайомих.
Оплата праці також варіюється від мінімум 200 до 500-600 гривень за робочий день (чи зміну). Якщо робота за межами обласного центру у курортних містечках Карпат, то можуть також надавати житло та харчування.
Однією із головних причин, чому молодь йде працювати влітку - це бажання бути незалежним від батьків, мати свої фінанси і витрачати їх за своїм бажанням
Щоправда, кількість охочих працювати влітку значно менша, аніж вакансій. Тому у роботодавців практично завжди є брак кадрів та проблеми з персоналом.
- Реально сьогодні знайти людину,
яка буде працювати увесь сезон, а не покине роботу за тиждень-два, дуже складно. Бо людина хоче попрацювати два тижні, отримати гроші та поїхати на відпочинок. Мовляв, їй вистачить і кілька тисяч, аби відпочити, - каже підприємець Олена Володимирівна. – Наприклад, за день роботи такий працівник на літньому майданчику заробляє за вісім годин десь 300 гривень. І навіть більше, тобто за місяць реально отримати понад 7 тисяч гривень. Але проблеми з кадрами є завжди.
Навіть офіційна статистика підтверджує, що у літній період студент може заробити значно більше, аніж людина, яка працює на основній роботі. Бо, наприклад, у Чернівецькій області, за даними головного управління статистики краю, «середня номінальна заробітна плата штатного працівника підприємств, установ та організацій становила 6775 гривні». А студентам влітку пропонують роботу від 4 до 8 тисяч. І навіть більше, якщо пощастить.
Отже, у Чернівецькому обласному центрі зайнятості студентам на літній період пропонують 50 вакансій із зарплатами до 8 тисяч гривень. Найбільш актуальними наразі є пропозиції працевлаштування офіціантами,
барменами, кухарями. Заробітна плата – коливається від 4 до 8 тисяч гривень.
- Через відсутність достатнього практичного досвіду, правових та професійних знань реалізувати своє право на працю молодим громадянам стає складніше, - каже заступник директора Чернівецького обласного центру зайнятості Жанна Труфіна. - Проте саме молодь досить вигідно вирізняється серед інших категорій населення, зокрема креативністю, високою працездатністю і мобільністю, сприйнятливістю до інновацій. Тому служба зайнятості дбає про те, щоб і студенти, і підлітки, котрі мають бажання працювати, отримали таку можливість.
Підлітку чи студенту, котрий працевлаштовується, слід звернути увагу, що роботодавець повинен укласти з ним трудовий договір у письмовій формі. Відпрацьований час буде зарахований до страхового стажу. Маючи договір з роботодавцем, шукач роботи буде захищений, буде прописана заробітна плата, графік роботи та соціальні гарантії.
Позиція молоді
Наразі працюю в фотоательє. Вважаю, що практично кожному студенту необхідно хоч трохи, але підробляти влітку, оскільки стипендії недостатньо для власних потреб.
Якщо говорити відверто, то планую хоч трішки зібрати грошей на відпочинок. Розрахунків конкретних не маю, оскільки моя заробітна плата залежить від кількості клієнтів. Певний відсоток, ось що я маю на увазі. Навіть якщо працювати в тій сфері, яка приносить задоволення твоїй душі, безумовно, не буває легко. Маю на увазі, що після роботи почуваюся втомленою, але це, швидше, приємна втома. Відчуття того, що день пройшов з користю. Мій робочий день закінчується о шостій вечора, тому встигаю ще займатися своїми справами. Тут нема на що скаржитися. Щодо мінімальної зарплати, то скоріш за все, я б погодилася. Завжди потрібно починати з маленького, щоб у майбутньому досягати кращих успіхів. Життєвий шлях завжди складний. [/testimonial]
[testimonial author="Денис Кащук" position="19 років, ЧНУ, історичний факультет" colorb="#9c2527" colort="#ffffff"]
Працюю у сфері обслуговування. Напевно, одна із головних причин, чому я пішов працювати - це бажання бути незалежним від батьків, мати свої фінанси і витрачати їх за своїм бажанням. Багато хто може сказати, «навіщо віддавати свій вільний час у період канікул?
». Напевно, на це питання дуже банальна відповідь, хочеться чогось нового і, як я вже казав, мати свій бюджет, аби задовольнити свої примхи. Стосовно суми, яку планую заробити, це 9 тисяч гривень, аби поїхати на море зі своїми друзями. Я думаю, що жодна робота не є легкою, так само як і моя. Щодо заробітної плати, думаю, що за 3-4 тисячі я не згідний працювати, тому що з теперішніми навичками бармена можу заробляти більше. [/testimonial]
[testimonial author="Тетяна Гордей" position="18 років, ДВНЗ Чернівецький політехнічний коледж, 4 курс" colorb="#9c2527" colort="#ffffff"]
Наразі працюю у сфері обслуговування, а саме бариста. Також маю досвід у роздрібній торгівлі, наданні рекламних послуг, і в плані роботи з дітьми. Почала працювати ще з 15 років, задля того, щоб допомогти мамі. Зараз же, працюю заради того, щоб дозволити щось собі купити, без сторонньої допомоги. Захмарних планів стосовно заробітної плати в мене немає, бо гроші отримую після закінчення зміни. Чи важко мені працювати? Ні, навпаки, ця робота мені, як кажуть, «у кайф». Я гадаю, що 3500-4000 тисячі гривень у місяць, це оптимальна зарплата зараз.[testimonial]
Віта Кавчук
