У Вилківській громаді відбулися роз’яснювальні зустрічі з підприємцями та працівниками місцевих магазинів і закладів громадського харчування.
Фахівці Південного міжрегіонального управління Держпраці розповіли про переваги офіційного працевлаштування та ризики роботи «в тіні».
Зустрічі провели у форматі відкритого діалогу. Учасникам роз’яснили правила укладення трудових договорів, особливості працевлаштування під час воєнного стану, норми щодо тривалості робочого часу, ведення електронних трудових книжок, а також соціальні гарантії та виплати.
Окрему увагу приділили сезонній зайнятості. Учасники запитували про обов’язковість укладення трудових договорів, умови роботи та можливі ризики неофіційного працевлаштування.
«Офіційне працевлаштування — це не просто папери, а реальний захист: від небезпечних умов, затримок зарплати та незаконного звільнення», — наголосила інспекторка Держпраці.
У Держпраці зазначають, що неофіційна робота позбавляє працівників частини соціальних гарантій, тоді як легальна зайнятість забезпечує захист трудових прав, а для роботодавців — прозорі правила ведення бізнесу.
Роз’яснювальні заходи відбулися в межах інформаційної кампанії «Виходь на світло!», яка закликає роботодавців та працівників дотримуватися вимог трудового законодавства.
