Про це повідомляє пресслужба парламенту.
Документом доповнено Кодекс законів про працю та закон України Про відпустки новим видом відпустки — відпусткою при народженні дитини тривалістю до 14 календарних днів, що сплачується за рахунок роботодавця.
Згідно з законом, така відпустка буде надаватися одній з перерахованих осіб:
чоловікові, дружина якого народила дитину;
батькові дитини в разі, якщо він не перебуває у зареєстрованому шлюбі з матір'ю дитини, але які спільно проживають, пов’язані спільним побутом, мають взаємні права та обов’язки;
бабусі або дідусеві, або іншому повнолітньому родичеві дитини, який фактично доглядає за дитиною, якщо мати (батько) дитини є одинокою матір'ю (батьком).
Законом визначено відпустку по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку як рівне право кожного з батьків дитини (матері та батька).
