Про доплати, матеріальну допомогу та службове житло для медиків говорили на останній сесії Бердичівської міської ради.
Громадськості та депутатам представили Програму місцевих стимулів для медичних працівників і забезпечення кадрами лікувальних закладів на 2025–2028 роки Тож хто може розраховувати на підтримку від місцевої влади?
Питання спочатку не планували включати до порядку денного, проте депутати таки проголосували за його розгляд. Згодом народні обранці зазначили, що Програма підтримки медиків ще «сира»: на неї не закладено коштів у бюджеті, і навіть приблизно невідомо, скільки їх потрібно буде для реалізації. Втім, ідея є доречною в час, коли фахівці шукають кращої долі в інших містах країни або й виїжджають за кордон. Молоді кадри необхідно стимулювати залишатися у місті, і програма пропонує, як це зробити. Її автор — депутат Віталій Березовенко — розповів присутнім деталі.
Основні проблеми, які окреслив автор програми:
- незабезпеченість житлом молодих спеціалістів;
- невисока заробітна плата молодих спеціалістів;
- зростання плинності та міграції медичних кадрів до інших міст і країн із вищим рівнем економічного розвитку, соціального захисту та престижу медичних професій;
- значне старіння кадрового потенціалу.
у Бердичеві пропонується:
- забезпечувати молодих лікарів службовим житлом
- частково компенсувати пільгові кредити лікарів на будівництво або придбання житла;
- частково оплачувати наймане житло лікарям протягом перших 3 років роботи;
- частково оплачувати комунальні послуги лікарів протягом перших 3 років роботи;
- виплачувати додаткову заохочувальну надбавку в розмірі 50% від посадового окладу протягом перших трьох років роботи у Бердичівській міській лікарні;
- надавати одноразову грошову допомогу лікарям у разі першого укладання контракту на строк не менше п’яти років — у розмірі 10 мінімальних заробітних плат
- виділяти земельні ділянки під забудову або для ведення особистого селянського господарства;
- проводити заходи, спрямовані на підвищення престижу професії медичного працівника;
- популяризувати та інформувати про наявні вакансії в ЗМІ та на інтернет-ресурсах.
які закінчують медичні виші. Всі лікарні, зацікавлені в цих кадрах, саме зараз їдуть до університетів: пропонують, обіцяють і запевняють, щоб ті приходили саме до них. Коли у нас буде прийнята ця програма, директорові лікарні та ЦПМСД буде набагато простіше зацікавити молодих спеціалістів їхати саме до Бердичева», — зазначив Віталій Березовенко.
В.о. міського голови Богдан Коляда зауважив, що проєкт дійсно важливий і, ймовірно, може стосуватися не лише молодих кадрів у медичних закладах міста. Він висловив сподівання, що питання вдасться доопрацювати до наступної сесії та практично впровадити, щоб до кінця року місто могло підтримати фахівців, які вже працюють, і залучити нових.
Бердичівські депутати, своєю чергою, одноголосно підтримали Програму місцевих стимулів для медичних працівників.
