На тлі побоювань з приводу ШІ соціолог, який працює з командами роботизованих космічних апаратів NASA, проливає світло на спільніший та етичніший підхід до впровадження штучного інтелекту на робочих місцях. Автор пропонує не замінювати людину, а використовувати ШІ для розширення та доповнення її можливостей.
Поширений міф про «заміну», пов'язаний із штучним інтелектом, часто малює похмуру картину втрати роботи та автоматизації, яка замінить людину. Проте реальність показує, що автоматизація може посилити нерівність з допомогою ліквідації низькостатусних робочих місць і підвищення вартості оплати праці високопосадових посадах. Більше того, інструменти підвищення продуктивності часто призводять до того, що працівники працюють більше, а не менше.
Автор виступає за створення систем «змішаної автономії», в яких люди та роботи співпрацюють, впливаючи на дії один одного. Замість бездумного виконання завдань людина може працювати разом із штучним інтелектом, використовуючи всі свої переваги. Такі людино-робототехнічні команди часто виявляються найбільш ефективними у сценаріях, де йдеться про безпеку людини, наприклад, при тралі мін, пошуково-рятувальних операціях та освоєнні космосу.
Спільна робота людини та ШІ, спрямована на розширення людських можливостей та дотримання етики роботи з даними, може стати більш етичним та продуктивним підходом до впровадження технологій у різні галузі.
