«Хочемо зробити, щоб кожного року з’являлося 50 тисяч людей, які працюють в IT-галузі. І в наступному році ми запускаємо фонд, який буде сплачувати 50% за навчання людей в онлайн-компаніях для так званих світчерів, для людей, які хочуть змінити професію. Тому що тотально не вистачає кадрів для технологічних компаній», — заявив Федоров.
Читайте також:
Костянтин Євтушенко
Як змінюватиметься світ ІТ. Чому найбільш перегрітому ринку бракує кадрів?
Згідно з дослідженням опитування галузевого видання DOU, за підсумками перших шести місяців 2021 року зарплати українських розробників в українському IT виросли в середньому на 20%.
Раніше повідомлялося, що медіанна зарплата СТО в українських IT-компаніях зросла до $7 250. При цьому, ставки в продуктових і аутсорсингових компаніях майже не відрізняються.
