У Португалії компаніям заборонили турбувати у неробочий час працівників на віддаленій роботі

У Португалії ухвалили закон, за яким роботодавцям заборонено звертатися до своїх працівників, які працюють у віддаленому режимі, у неробочий час. За порушення заборони вони мають сплатити штраф, пише Euronews.Також компаніям заборонено моніторити активність працівників, які працюють вдома.Водночас зміни у трудовому законодавстві не стосуються компаній, де працює менше десяти співробітників.Окрім цього, тепер компанії повинні брати участь в оплаті рахунків за комунальні послуги працівників, повʼязаних із переходом на віддалену роботу, йдеться про електрику та інтернет, проте рахунку за воду це не стосується. Співробітники з дітьми до 8 років отримали право працювати з дому, не погоджуючи це заздалегідь із роботодавцем. Через пандемію віддалена робота перестала сприйматися як крайній захід на певний час. Багато компаній у світі перевели працівників на дистанційну роботу. До прикладу, компанія Twitter одна з перших у світі вирішила перевести працівників на віддалену роботу — це рішення ухвалила ще у травні торік. Згодом у Google та Facebook теж дозволили своїм співробітникам працювати віддалено.У серпні агентство Reuters повідомило, що працівники Google, які перейдуть на постійну віддалену роботу, можуть отримувати меншу зарплату, ніж ті, хто працюватиме в офісі.