Бердичівське об’єднане управління Пенсійного фонду України в Житомирській області нагадує, що Законом України «Про Державний бюджет України на 2017 рік» з 1 січня 2017 року встановлено місячний розмір мінімальної заробітної плати 3200 грн., з якого повинні бути сплачені всі податки та єдиний соціальний внесок (ЄСВ).
На сьогодні мінімальний страховий стаж, необхідний для призначення пенсії, повинен становити не менше 15 років.
Для зарахування до страхового стажу в повному розмірі одного місяця, з 1 січня 2017 року сплачена сума ЄСВ повинна бути не менша, ніж 704 грн. (3200 грн.х22%).
Легалізація заробітної плати сьогодні актуальна з таких причин:
- збільшення надходжень до бюджетів усіх рівнів, у т.ч. до Пенсійного фонду України;
- забезпечення соціальних гарантій для найманих працівників.
Якщо працівник отримує заробітну плату «в конверті» і роботодавець не сплачує ЄСВ, такий період не буде зарахований до страхового стажу працівника.
Кожен найманий працівник має можливість контролювати суми нарахованої роботодавцем заробітної плати, зареєструвавшись на Веб-порталі Пенсійного фонду України та щомісячно перевіряти, з якої заробітної плати сплачено ЄСВ, яку тривалість страхового стажу йому зараховано. Таку інформацію він може отримати і безпосередньо в органах Пенсійного фонду України.
Слід пам’ятати, що офіційна виплата заробітної плати та сплата єдиного в неску в повному обсязі — обов’язок кожного роботодавця щодо забезпечення соціального захисту своїх працівників.
Шановні роботодавці, дотримуйтесь чинного законодавства про працю! Сплачуйте єдиний соціальний внесок за найманих працівників! Будьте відповідальними перед людьми, які забезпечують Ваш добробут!
Адміністрація об’єднаного управління
